第二十二章 环宇度假区(1/4)

作品:《消逝的魔环

管青和秦臻出席的管理局委员会视频会议结束之后,和往常不一样的是,委员会里面的两大委员后勤局局长埃尔文和北美分局局长戈丁.斯图索亲自来到了魔都,在香格里拉酒店翡翠36餐厅包场为东方分局两大干将庆贺会议的成功。

委员会两大委员亲赴魔都来与东方分局拉关系,仅从这个行动上,就可以看出管青和秦臻交上去的项目提案对于管理局高层的震撼是多么深远。

在会议上,即使最挑剔的斯图索局长也根本没有开口质疑的意愿。在r-0001的末日预言压力下生活了二十年的他,这是第一次看到了度过危难实打实的希望。他并不是没有可以挑剔的地方,但是他不想。

他希望这一切都是真的。

埃尔文则从一开始就希望玉成这件好事,因为秦臻毕竟曾经是后勤局的人,以她为主导的未来计划,后勤局必然也会拿到相当的好处。他只是非常艳羡东方分局的局长和执行局长,能够拥有秦臻和楚千城这样优质的项目和人才。

说白了,埃尔文很想吸一吸管青的欧气。

“少喝点水。”秦臻提醒管青。

“嗯?”

“十道菜你每道菜喝一口水,待会儿就要上厕所。”秦臻低头说。

“……”管青捂着腮帮子,对着埃尔文和戈丁紧张地假笑。刚才的开胃小点法式酥饼上居然配了尖椒,又不让敞开了喝水,把他难受得够呛。

“管局长真是年少有为啊,不但是东方分局科研团队的一把手,而且还能兼顾行政工作,把r108搞得如此有声有色,委员会里都对你赞不绝口。”埃尔文优雅地举起水杯喝了一口水,微笑着说。

“过奖了,埃尔文,这都是同事们的帮衬,大家努力的成果。”管青老实地说。

埃尔文和戈丁互望了一眼,都笑了一下。他们不太习惯东方人的谦逊和务实。在西方,职场看重的是个人能力,主要体现在领导力。没有团队领袖会在高层会议上,强调员工们的能力,除非是为了衬托自己。

“我们这次来除了替两位庆功,庆祝两位能够获得委员会的批准,在魔都圈地建立自己的游戏社区,还有一个不情之请。”埃尔文看了一眼戈丁,戈丁肃穆地点点头。

“哦?”秦臻和管青对望一眼,都知道重点来了。

“我们后勤局和北美分局合作的收容项目一直与环宇影城挂钩。参与兴建各大洲环宇影城的集团,绝大多数是后勤局和北美分局控股的企业。但是最近,我们遇到了很大的问
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